岗位职责：
1、负责施工工程售后维修、服务；
2、协助部门经理做好售后服务工作、计划；

任职要求：
1、25-35岁，有责任心，有水电施工经验者优先考虑；
2、了解装修工程，动手能力强；
3、能服从工作安排，富有团队合作精神；
4、做事认真负责、勤快、能吃苦耐劳，有敬业精神；

薪资福利：
1、薪资结构：固定底薪+业绩考核+餐补+油补；
2、综合月工资：3000-4000；
3、休息制度：单休；
4、上班时间：8:30-12:00,1:30-6:00；
5、免费享受完善的培训体系，多元化的职业发展渠道，给予岗位技能和综合能力不断提升的培训或拓展；
6、满两年每年有相应的带薪年假。

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